İntiharı reddettiği için çuvalla karşı karşıya kalan aşısız bakım evi personeli, yöneticilerin sorunu başka bir sektöre aktardığına dair uyarılar arasında NHS’ye “gemi atlıyor”.
Hükümet, tüm bakım evi personelinin ilk doz Covid aşısını 16 Eylül’e kadar almalarını emretti, böylece yeni düzenlemeler 11 Kasım’da yürürlüğe girene kadar tüm aşıları tamamlanmış olacak.
Politikanın on binlerce bakım çalışanının ya işini bırakması ya da yeni kurallar doğrultusunda yöneticilerin işten atılmasıyla karşı karşıya kalmasıyla sonuçlanması bekleniyor.
Ancak, bakım evi sağlayıcıları birçok kişinin bu konuda uyardı. Personelin işten ayrıldıklarında NHS’deki işlere başvurmaları bekleniyor ve zorunlu aşılama politikasının diğer sektörlere yayılması durumunda yine işten atılma ile karşı karşıya kalabilirler.
Birleşik Krallık’ta aşı yarışı ivme kaybetmeye başlıyor
Britanya Tabipler Birliği konsey başkanı Dr Chaand Nagpaul, Haziran ayında NHS personeli için zorunlu aşılamanın “inanılmaz derecede karmaşık bir konu olduğunu ve pek çok etik, yasal ve pratik soruyu gündeme getiriyor”.
Dr Chaand Nagpaul, İngiliz Tabipler Birliği konsey başkanı, 2018’de resmedilmiştir Credit : Heathcliff O’Malley/ Heathcliff O’Malley
Hükümet, NHS personeline aşının yapılmasını teşvik etmek için rehberlik ve tavsiye sağlamak için NHS ile yakın bir şekilde çalıştığını söylüyor.
Daha fazla istişare yapılacaktır. aşılamanın sağlık hizmeti setine yayılma koşulu olarak uzatılıp uzatılmayacağı konusunda yapılacak diğer sosyal bakım ortamlarında olduğu gibi. Ayrıca, Covid-19 aşısının yanı sıra grip aşısının da kurallarda yer alması gerekip gerekmediğini değerlendirecek.
Bir DHSC sözcüsü şunları söyledi: “Halkın katılımı yoluyla sağlayıcıların deneyimlerini ve endişelerini dinledik. ve bakım evlerinde yaşayan ve çalışan insanlar yaklaşımımızı şekillendirmek için.
“Mesajımız açık: aşılar hayat kurtarır ve bakım evlerindeki personel ve sakinlere öncelik verilirken ve çoğunluğu aşılanırken, bu bizim savunmasız insanlar için riski azaltmak için elimizden gelen her şeyi yapma sorumluluğumuz var.
Hükümet, yetişkin sosyal bakım ve bakım evi personelini, alımın daha düşük olduğu bölgelerde aşılanmaya teşvik etmek için çalışmaya devam ediyor, bu nedenle bakım evleri Kasım ayında yürürlüğe girecek olan yeni düzenlemelere uyum sağlayabilecek.”
.